Quatro níveis de cultura corporativa
Cultura ambiental de superfície
Cultura comportamental superficial
Cultura institucional de nível médio
Cultura conceitual profunda
A orientação básica da cultura corporativa
Buscar lucros razoáveis e, com base nisso, retribuir aos funcionários e à sociedade
Nossa missão
Enriquecer a vida material e cultural das pessoas com sabedoria e trabalho,
e perceber o valor próprio da vida, experimentar a alegria da criação e do desenvolvimento!
Conceito de design
Seguro, durável, confortável, baixo carbono (economia de energia)
Ideia de gestão
Segurança, Alta qualidade, I inovação, bom atendimento
